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春節(jié)將至，新一輪的“送禮風”再度襲來。

如今，作為人們溝通紐帶的“禮物”已經(jīng)染上了不少功利色彩，成了人際關系中必不可少的“潤滑劑”。不少人開始為“送不送”“送什么”“怎么送”而焦頭爛額。

親戚朋友節(jié)日期間互相送點小小禮品表達一下感情，這是一種正常的禮尚往來。但也有一些人為了達到某種目的，而趁節(jié)日送一些貴重的禮金，如現(xiàn)金、購物卡、高檔煙酒等等，并以此進行感情投入，這種行為不僅使節(jié)日送禮變了味，而且還敗壞了社會風氣。

平時，我們也經(jīng)常在媒體上看到一些領導被“雙規(guī)”的報道，其受賄不外乎是利用手中的權力為他人提供方便違背原則辦一些不該辦的事，其中不少款項是利用節(jié)日接受他人行賄的。那么，春節(jié)即將來臨，我們應如何更加理性地面對送禮這一問題呢？為此，記者采訪了有關單位、個人和專家。

親戚給親戚送禮：傳統(tǒng)無奈的選擇

平日里為了工作大家都比較忙，很少有閑暇時間和親戚朋友聚在一起。春節(jié)了，帶上一點小禮品，串串門，拜拜年，表達一下感情，其樂融融。那么，春節(jié)圖的就是一個熱鬧，圖的就是一種氣氛，送禮而非貴重。但也有不少人，為了要面子，攀比，認為禮物越重越能表達感情。

省城的梁先生稱，他家是蒙城的，現(xiàn)在合肥工作，每年春節(jié)他都不敢回家過年，因為他父親兄弟5個，老大有3個兒子，老二有4個兒子，老三有3個兒子，老四是一個人過，老五就是自己的父親，另外還有一個舅舅，加起來有16家。如果回家過年的話，這16家親戚要走一遍，一家兩瓶酒的話就需幾十瓶。每年春節(jié)，要給父親和舅舅各1000元錢。他的岳父是兄弟兩個，愛人姊妹8個，這加起來也有10來家，每年春節(jié)也要走一遍。總的加起來的話，連小孩的壓歲錢至少要近10000元。10000元對他這樣的家庭來說，就等于夫妻倆加起來幾個月的工資，實在是很無奈。

“小時候盼著過年，現(xiàn)在成家了卻怕過年?！笔忻窆壬f，他在合肥的親戚比較多，而且經(jīng)濟條件都比他好，每到過年他就怕，因為拜年送禮費用太大了，不送又不行。東西拿少了吧，不但自己不好意思，人家也看不起；拿貴重一點吧，自己又承受不了。所有的親戚走一遍至少也要個幾千塊錢，所以每次拜年他都找借口，讓愛人和孩子去。

家長給老師送禮：為了孩子的選擇

作為家長都希望在學校里老師能夠?qū)ψ约旱暮⒆佣嘁稽c關心，多一點指導，為此，也不時地給老師送一點小禮。而有些老師卻錯誤地認為家長為其送禮是理所當然的，否則的話憑什么要對某個同學多關心。不少學生的家長稱，給老師送禮是一種無奈的選擇。

一張姓學生家長稱，他家孩子在省城某中學讀書，由于工作比較繁忙，所以對孩子上學的事他也很少關心，更沒有想過要給孩子的老師表示什么。一次，他和一位朋友在聊天時談到孩子上學和學習的問題，因為他孩子學習成績不是太好，所以就向朋友請教一下經(jīng)驗，朋友稱最好不時地適當?shù)叵蚶蠋煴硎疽幌?，這樣孩子可以獲得老師更多的關心，有助于學習成績的提高。他回去一想朋友的話也是有一定道理的，于是最近他趁孩子還沒有放假，就把所有帶孩子課的老師都請了過去，大擺了一場宴席。折騰來折騰去總共花了將近3000元錢，他心想這次孩子的學習應該可以提高了。然而，令他沒有想到的是，第二天沒有一個老師找他孩子談話。孩子放學回家說：“爸爸，我說不讓你請客你偏要請客，沒起到作用吧！”

下級給上級送禮：個人前程的選擇

某機關單位的小韓稱，春節(jié)肯定是要給領導送禮的，而且還不止一個領導。其送禮的目的是很明確的，就是希望能夠借此增加一點感情的投入，以便將來能夠得到提拔和重用。

小韓告訴記者，去年春節(jié)，他給領導送禮時就碰到了一件比較尷尬的事。因為春節(jié)過后，他們辦公室要提拔一個副主任，大家都在爭這個位置。為此，他想趁春節(jié)前到領導家拜年送一些禮物，順便談談自己的想法。當時除了名煙名酒以外，他還特意從老家?guī)Я艘恍┩撂禺a(chǎn)，感覺已經(jīng)不少了，幾樣加在一起也2000多元錢呢。但令他沒有想到的是，他正想和領導談一下自己春節(jié)后的打算時，突然有人敲門，結(jié)果進來的是他的同事小趙，并且?guī)У亩Y品比他的高檔多了，當時大家都比較尷尬。見狀后，他只好找借口先走了。春節(jié)過后，上班的第二周辦公室副主任的名單終于公布了，可結(jié)果不是他，而是同事小趙。他越想越生氣，因為憑能力、成績和為人他都比小趙強，而他偏偏沒有當上副主任。

企業(yè)給機關送禮：疏通關節(jié)的選擇

一些企業(yè)為了感謝有些機關單位領導一年來給予的關心和照顧，也利用春節(jié)之機進行一下物質(zhì)上的表示，有的禮品花費高達數(shù)十萬元。

一大型企業(yè)負責公關的工作人員稱，現(xiàn)在一個企業(yè)的生存也不容易，在經(jīng)營的過程中既要求發(fā)展，又要照顧到方方面面的關系，如有哪一點照顧不周都將會帶來一定的麻煩。每逢過節(jié)是他們最忙的時候，尤其是春節(jié)，要考慮到給業(yè)務機關單位的領導送禮。不僅要一家一家的跑，而且每家每個領導還要送到位，要花費好幾天的時間。每年春節(jié)在這方面要花費好幾萬元來買禮品，他們是一年換一樣禮品，比如床上用品，購物卡等等。

一私營企業(yè)老板面對記者提出的問題無奈地說，雖然自己的企業(yè)不大，但所要解決的問題可不少。比如到這個機關單位辦手續(xù)，要到那個機關單位進行年檢，同時還要擔心有關部門的檢查。以前，過不了幾天就會有人到他們單位來檢查，每次檢查都會挑出一些毛病來，并且一罰就是很多錢，有時候還要求停業(yè)整頓，搞得他都沒有再繼續(xù)經(jīng)營下去的信心了。為了避免一些不必要的麻煩，只好利用節(jié)日到各單位走訪走訪，送一些禮品。后來，雖然沒有人來檢查和挑毛病了，可是每年光送禮這一塊開支至少要好幾萬元。

只要感情在禮少人不怪

記者對50位合肥市民進行了調(diào)查，其中有30%的人認為春節(jié)拜年送禮只是表達一種祝福，一種對長輩的尊重。但并不一定要送多么貴重的東西，比如可以送一些水果、兩瓶酒等等之類的禮物。如果說過于講究禮品的檔次和多少的話，那就使春節(jié)拜年變了味，有點喪失節(jié)日氣氛。

省城的王姓市民稱，他在合肥有很多親戚和朋友，每年春節(jié)大家都會互相串串門，拜個年，聚在一起敘敘舊，談談新年的打算。但拜年肯定會帶上一點小禮品，表達一下節(jié)日的意思。他從不認為禮品越貴重，感情就越深。其實感情的深淺和禮品的貴重完全是兩碼事，因為拜年的目的并不是為了送禮。俗話說的好，“只要感情在，禮少人不怪”。

送禮是送心而不是送財

那么，我們應該如何理性地面對春節(jié)拜年送禮呢？為此，記者采訪了我省著名社會學家王開玉。王開玉認為，春節(jié)是我國傳統(tǒng)的節(jié)日，平時大家都很忙，可以借此機會聚一下。根據(jù)我國的禮儀民俗，晚輩要給長輩拜年，朋友之間也要走動走動拜拜年，這表示一種尊重。但拜年不一定要帶多么貴重的禮品，禮品的選擇要適合自己的經(jīng)濟水平，是那么一個意思就行了，因為送禮送的主要是心，而不是送財。

拜年表達一種感情和友誼，禮尚往來。但拜年送禮不能變成商業(yè)賄賂，這樣就變了味，敗壞了節(jié)日氣氛，影響了整個社會風氣。作為政府部門為企業(yè)服務，這是自己的職能。而作為企業(yè)春節(jié)給機關單位的領導送禮應符合節(jié)日的氣氛，不應該把精力和物力都花費在送禮上面，應該多關注一下弱勢群體。

關于領導干部接受禮金的處分規(guī)定

為進一步規(guī)范領導干部從政行為，加強領導干部廉潔自律工作，根據(jù)中央紀委第五次全體會議的精神，中央紀委制定并印發(fā)了《關于各級領導干部接受和贈送禮金、有價證券和支付憑證的處分規(guī)定》。中央紀委近日發(fā)出通知，要求各有關部門要嚴格執(zhí)行規(guī)定的內(nèi)容。

規(guī)定要求，黨的機關、人大機關、行政機關、政協(xié)機關、審判機關、檢察機關中擔任副科級以上職務的領導干部，事業(yè)單位、人民團體中相當于副科級以上職務的領導干部，國有企業(yè)的中層以上領導人員一律不得接受所屬管理和服務的對象，主管范圍內(nèi)的下屬單位和個人，外商、私營企業(yè)主以及其他與行使職權有關系的單位和個人贈送現(xiàn)金、有價證券和支付憑證。

對于在中央紀委第五次全體會議以后，違反規(guī)定的領導干部，一律給予警告以上的黨紀處分或者責令辭職、免職、解聘、辭退等組織處理，需要給予行政處分或其他紀律處分的，按有關規(guī)定給予行政處分；涉嫌犯罪的移送司法機關處理。對于領導干部的父母、配偶、子女接受與該領導干部行使職權有關系的單位和個人贈送的現(xiàn)金、有價證券和支付憑證，應當追究該領導干部的責任，根據(jù)情節(jié)輕重，給予相應的紀律處分；查實本人知道的，按領導干部本人收受處理。

對于向領導干部贈送現(xiàn)金、有價證券和支付憑證的個人和單位，應當根據(jù)情節(jié)給予相應的紀律處分。對在中央紀委第五次全體會議前接受和贈送的現(xiàn)金、有價證券和支付憑證，主動如數(shù)上交、如實報告組織的，可以不予處分、免予處分或者減輕處分；對不上交、不主動報告組織的，依照規(guī)定處理。

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