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  嫉妒是一種比較常見的心理現(xiàn)象。自己努力學習，走上工作崗位后，卻被傳為靠拍馬屁、奉承才得到提拔；好不容易取得了一些成就，卻招致周圍同事的冷嘲熱諷。當昔日無話不談的好姐妹，因為你的升職而不再和你說話，仿佛有了一層厚厚的隔閡。在競爭的組織中，一個人的成功，意味著別人都成了陪襯；一個人的升職或加薪，意味著別人都失去了機會。所以，引起別人的嫉妒在所難免。

  遇到這種情況，職場專家為你支個招：

  1)要學會寬容

  嫉妒是一種普遍的心理現(xiàn)象，每個人或多或少都會有，包括你自己。這樣想，你也就會更容易接納他人的嫉妒。

  很多時候，寬容不是給別人機會，而是給自己機會。多站在別人的角度考慮，寬容別人，快樂自己。

  2)低調(diào)做人

  如果自己在做事方面已經(jīng)很高調(diào)了，做什么工作都像郵遞員一樣忠心盡職，工作做得像星星一樣耀眼。那么，在做人方而就一定要低調(diào)。

  不在嫉妒你的人面前過多地表現(xiàn)自己，這樣，你就會減少被攻擊的機會。

  3)學會溝通

  溝通是職業(yè)發(fā)展中的一個永恒話題。一切誤會均來自溝通不暢。面對別人的嫉妒時，與其生悶氣，不如主動出擊。采用一些委婉的方式讓別人了解，你獲得成功是你努力的結(jié)果。

  4)樂于分享

  辦公室里的好人緣是“分享”出來的。把自己的工作經(jīng)驗?zāi)贸鰜砼c別人分享，大家一起進步，誰會拒絕這樣的美意呢？

  以真心換真心，自然而然就增進了彼此間的感情。對你的嫉妒情緒也就漸漸煙消云散了。

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